在公立医院进行加深改革的关键时期，Chandon隶属医院党的一般分支机构与传统的中草药建立了一种创新的方式，一种“产品“建筑工作”，将政党的政治优势转化为治理的影响，并探索具有传统制度的机构特征的机构特征的新型派对的新途径。 Chandon中国医院对系统在党的建设中的基本作用有深刻的了解，建立了“三个”品牌创造机制，解决了“谁了解”，“知道”和“知道”的核心问题，并在响应系统中建立了党派的一般分支，建立了良好的机构。党领袖协调计划的责任结构，分支机构的负责人领导创建，并领导党员和脊柱的实施。 “ Qinglian Say”是纪律检查委员会党派分支机构的品牌，分为三个特殊项目：案例警告，立场和文化沉浸式教育，形成了关闭责任的循环。在价值凝结的层面上，我们遵守“分支，灵魂”的概念，并指导每个分支并探索其功能背后的精神核。护理部门的分支拒绝了“灯笼之光”品牌的价值，并建立了资产部队的党派分支“先前基地”的精神，促进了工会党的分支，并创建了“红色声音”等交流的矩阵。是路线图和评估和评估表，形成了“客观计划”的完整周期管理s results”. Party members (law) act proactively as outpatient volunteers and stimulate the impulse of the brand through real transformation. The agency’s parties division will innovate and create three types of integrated careers: “Organization, education and services” to promote the implementation of brand values. Organizational integration to build a new model of “double chain entertainment” for commercial advances and service pioneers. Set “Member of the Pianer Post party”, “Hard team member of the党派成员的党派”和“项目团队成员”作为建立业务发展的“神经系统”的关键商业节点，并建立一个政党，以实现决策的有效交流 – 制定指令。教育整合是一种创建“三维”理论，实践和统治课堂的方法的方式。他作为患者进行处理，并发现并促进了瓶颈的授权。使用云平台创建气象教育职位，包括“拯救现实演讲厅”，“护士声音”，“ Qihuang Love and Integrity”以及其他所有气候的教育职位。服务的集成建立了一种“ 3D链接”机制来解决问题，资源整合并共享结果。它将解决障碍，促进医疗联盟的联合建设，实现专家峰会，将建立用于转变监督结果的机制，并创新部门间的心理协作机制来解决障碍，促进合作联盟并将其变成风险预防和管理的管理标准。通过效率释放品牌的价值。 “零件，产品”的构建有效地释放了治理的效率，凝结了发展的冲动，形成了创新的M奥德尔（Odels）和更新党建设品牌活动的辐射从“点”到“表面”。就治理效率而言，取得了巨大的进步。第一个系统的“派对循环词”是促进分支机构，以参与部门的重要决策。建立“数据政府指数”，以发出针对关键指标的小级别警告。创新“预防和控制腐败风险的地图”，并在智能监视中纳入高风险的链接，以促进医院治理数据的决策和上一期的conversion依。创新，服务和文化力量聚集在一起，成为医院发展的有力推动者：从创新促进的角度来看，它促进了国家平台的建立，并促进了科学研究结果的转变。在改善服务方面，我们将为人们开展广泛的活动，并使近一个Millio受益n人。从文化领导的角度来看，可以显着提高患者满意度。通过建造“一部分，一部分产品”，Chandon传统中学分校的分支机构党的分支机构取得了跨越该党的建设工作的飞跃。这种创新的政党建设系统深深植根于传统中药的文化基因，提供了有效而有力的政治保证。 （律师Lee Yihan）
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